La Convención de la ONU | La Convención en España | Prontuario sobre la Convención | Noticias y Novedades | Galería | Quejas ante la ONU
Comité de Apoyo | Informes España | Clínicas Jurídicas | Colección Convención ONU | Publicaciones | Denuncia
NOTICIAS
El CERMI y el EDF denuncian la doble discriminaciÓn que sufren las mujeres con discapacidad en el mercado laboral

El Foro Europeo de la Discapacidad (EDF, por sus siglas en inglés) ha denunciado la doble discriminación que siguen sufriendo las mujeres con discapacidad a la hora de acceder al mercado laboral, por el hecho de ser mujer y por tener discapacidad.

Así lo ha puesto de manifiesto Ana Peláez, presidenta del Comité de la Mujer del EDF, durante su participación en un encuentro celebrado en Malta el pasado sábado para abordar la empleabilidad de las personas con discapacidad, con la participación de representantes de instituciones comunitarias y de Malta.

La también comisionada de Género del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) y vicepresidenta ejecutiva de la Fundación CERMI Mujeres (FCM) ha destacado que “en España, de cada cuatro puestos de trabajo que se crean para personas con discapacidad, únicamente uno es ocupado por una mujer. Además, muchas veces ocupan puestos de trabajo en condiciones muy precarias”.

Asimismo, las personas expertas que participaron en el encuentro celebrado en Malta han recordado que los datos de Eurostat reflejan que más de la mitad de las personas con discapacidad de la Unión Europea no tienen trabajo, cifra que, en opinión del EDF, “es muy optimista”, ya que muchas personas con discapacidad son invisibles a ojos de los estudios estadísticos.

Durante la conferencia se ha puesto también de manifiesto que la exclusión del mercado laboral por razón de discapacidad viola la Convención de Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, tratado que ha sido ratificado por la UE y por todos los estados miembro, salvo Irlanda.

Para el CERMI y el EDF, el empleo tiene un gran impacto en la vida de la ciudadanía, ya que permite vivir de forma independiente y favorece que las personas con discapacidad puedan tomar sus propias decisiones, por lo que instan a los diferentes gobiernos a adoptar medidas para garantizar la igualdad de oportunidades a la hora de acceder al mercado laboral.

20 de Febrero de 2017
twitter facebook linked in

con el apoyo de
Abre nueva página. Enlace a la página de internet del Ministerio de Ministerio de Sanidad y Política SocialAbre nueva página. Enlace a la página de internet de la Obra Sicial de la CaixaAbre nueva página. Enlace a la página de internet del Ministerio de Ministerio de Sanidad y Política Social
Abre nueva página. Icono de conformidad con el Nivel Doble-A,de las Directrices de Accesibilidad para el Contenido Web 1.0 del W3C-WAI.I Abre nueva página. Valid HTML 4.01!